Dans quelques jours vous devrez passer le test d’un Assessment Center pour pouvoir accéder à un poste dans une entreprise locale. Cependant, vous ne savez pas comment préparer votre évaluation. Pour vous aider, voici 5 conseils…
Ressources humaines
Qualités et défauts en entretien d’embauche : savoir les exprimer!
Réussir un entretien d’embauche est un exercice délicat. Vous devez trouver la bonne combinaison de vos compétences professionnelles et personnelles et comment gérer votre stress. Un stress qui peut être particulièrement accentué par certains sujets sensibles. Si un bon…
Ressources humaines
Optimiser le service RH
Les ressources humaines désignent l’ensemble des personnes impliquées dans tous les services de l’entreprise. C’est un atout très important et stratégique que tout chef d’entreprise consciencieux doit entretenir pour mener à bien son activité. Bonne gestion…
En recherche active d’emploi depuis un certain temps, votre CV a retenu l’attention d’un recruteur. Avez-vous finalement obtenu un entretien d’embauche? C’est le moment de convaincre en tant que candidat et de vous différencier par votre motivation. Néanmoins,…
Ressources humaines
Centre d’évaluation : qu’est-ce que c’est exactement?
Vous êtes candidat à un poste de direction dont vous rêvez et l’entreprise de chasse vous dit qu’elle appellera un « centre d’évaluation » pour votre évaluation ? Vous êtes RH dans une entreprise (grand groupe ou PME)…
Ressources humaines
Financement de la formation : comment procéder?
Qu’ils soient actifs ou demandeurs d’emploi, tous les travailleurs ont besoin de se former à un moment clé de leur parcours professionnel. En effet, la formation peut aider à développer des compétences, lors d’une reconversion…
Ressources humaines
Qu’est-ce que le co-développement professionnel?
Adrien Payette et Claude Champagne, deux auteurs issus du Canada, à l’origine du concept de «groupe de codéveloppement professionnel» nous éclairent dans leur ouvrage éponyme «Le groupe de codéveloppement professionnel» paru en 1997, aux Presses de l’Université du Québec sur…
Ressources humaines
Pourquoi faire appel à un cabinet de recrutement?
Vous êtes DRH, responsable du recrutement en entreprise ou chef d’équipe et vous vous posez la question de faire appel à un cabinet de recrutement pour l’un de vos postes vacants. Faire appel à une société de recrutement, un apport…
Les victimes d’accidents du travail sont encore nombreuses. Certains d’entre eux ont perdu la vie tandis que d’autres ont subi des blessures graves qui leur ont fait perdre leur mobilité.
